為鼓勵事業為員工提高伙食費補助，同時減輕員工之租稅負擔，財政部於今年3月發布解釋，自本(104)年1月1日起非屬航運業或漁撈業之營利事業及執行業務者提供員工膳食或按月發給員工伙食代金(包括加班誤餐費)，免視為員工薪資所得之金額，提高為每人每月2,400元。其超過部分，如屬按月定額發給員工伙食代金者，應轉列員工之薪資所得；如屬實際供給膳食者，除已自行轉列員工薪資所得者外，不予認定。

營利事業及執行業務者因營業需要提供員工膳食或按月定額發給員工伙食代金，係屬對員工之補助，原應歸併員工薪資所得課稅。為考量雇主業務便利及營業需要，依營利事業所得稅查核準則第88條及執行業務所得查核辦法第20條之1規定，營利事業及執行業務者實際供給員工膳食或按月發給伙食代金，在每人每月2,400元限額內，得免視為員工薪資所得。